我院召开2022年四季度人力资源工作例会暨全年工作总结会

1月17日上午，安徽建科四季度人力资源工作例会暨全年工作总结会在11楼会议室召开。院人力资源部全体成员、所属各单位人力资源分管领导及人力资源管理人员参加会议。党委委员、副院长崔林钊出席会议。院人力资源部部长徐文正主持会议。

会上，各单位以PPT形式汇报了2022年工作总结和2023年工作计划，并进行了业务交流。院人力资源部对招聘、培训、考核、薪酬等方面重点工作进行了具体布置。

崔林钊肯定了各单位人力资源工作取得的成绩，对下一步工作，他强调，一是要坚持“走出去，引进来”，加大引进宣传力度，切实拓宽招聘渠道，强力吸引优质高校毕业生及高层次人才；二是要坚持“多学习，勤思考”，要时刻以企业发展战略为行动指南，多延伸吸收新理论新政策新管理案例，推动职能管理创新；三是要坚持“常自检，补疏漏”，要自觉承担国企担当，进一步完善员工保障机制，实现企业发展与员工成长共赢局面。

会后，与会人员集中学习了《员工招聘录用入职常见法律风险及应对措施》。